Schoenmaker blijf bij je leest Deel II

Schoenmaker blijf bij je leest Deel II

Dus hoe blijf ik bij mijn leest, lees deel II van mijn blog. Klik hier voor deel I

Tips om de verandering aan te kunnen.

Sta jij nou ook voor verandering dan wil ik je deze tips meegeven:

1. Ga eerst BrainstormenVoordat je gaat veranderen, ga dan eerst brainstormen. Ga mindmappen en stel jezelf kritische vragen. Wat is je missie/strategie? Blijft deze gelijk of is er wat verschoven? Wat wil je bereiken en voor wie? Zoek een sparringpartner die het leuk vindt om met je mee te denken en je kritische vragen durft te stellen. Dit helpt je om zo volledig mogelijk te zijn in je plan van aanpak.
2. Uitwerken van jouw ideeënWerk je aantekeningen uit. Hoe helderder jij het toekomstbeeld voor ogen hebt en dit op papier uitwerkt, hoe beter jouw eindproduct gaat zijn.
3. Voorkom domino-effectWeet dat elke verandering een andere verandering in gang zet. Het zo bekende domino-effect. Laat je er niet door verrassen maar denk dit uit aan de tekentafel. Zodat je de opvolgende veranderingen ziet aankomen en kunt inplannen.
4. Werk samen met specialistenZoek specialisten om taken uit te besteden.
5. Houd de vinger aan de polsHoud ruimte in je agenda om te overleggen met de partijen die je hebt ingeschakeld. Zij hebben jouw input en feedback nodig. Houd de vinger aan de pols zodat er niet veel werkt wordt verricht dat niet past bij hoe jij het voor ogen hebt.
6. Blijf kritischWees kritisch op je ToDoLijst. (Eisenhower matrix) Stel jezelf de volgende vragen:Moet ik dit DOEN?
   Moet ik DIT doen?
   Moet IK dit doen?
   MOET ik dit doen?
7. Vier je successenVergeet niet te genieten van de mijlpalen die je haalt. Vier wat er te vieren valt! Dit geeft je positieve energie om door te gaan.

Gratis Sparsessie

Investeren in je persoonlijke groei is belangrijk als je je bedrijf wilt laten groeien. Ik investeer graag in mijn groei en volg daarom geregeld een training of neem een business coach in de arm.
Heeft dit blog herkenning opgeroepen? En ben je er helemaal klaar mee?  Wil je het dit keer anders gaan aanpakken?
Voel je dat dit nodig is omdat je gedurende je werkdag te vaak gefrustreerd bent?
Wacht dan niet langer en kom nu in actie! Het gaat namelijk niet vanzelf wel over.

Heb je iemand nodig die je hierbij helpt?
Iemand die je stap voor stap laat zien wat voor jou praktisch, efficiënt en effectief is?
Iemand die samen met jou je fundering van je bedrijf herijkt?
Iemand die je door alle processen begeleidt en je helpt om handige oplossingen te vinden én te implementeren?

Boek direct je sparsessie zodat we samen kunnen bekijken of dit traject bij jou past >>> structuur traject